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病院の外国人雇用｜看護助手
看護助手、
外国人で
雇えます。
在留資格「特定技能（介護）」なら、病院で働けます。
- 0円紹介料※
- 3つ試験に合格した人だけ
- 100時間入国前の即戦力研修（推奨）
※ 紹介料0円は、特定技能・高度人材の場合です。育成就労の場合は、監理組合様とのご契約となります。
DID YOU KNOW?
知っていましたか？
病院の看護助手を、外国人で雇える？
特定技能「介護」で働ける場所 ＝ 介護福祉士の実務経験として認められる職場
出典：出入国在留管理庁「特定の分野に係る特定技能外国人受入れに関する運用要領（介護分野）」。あわせて、介護分野の特定技能協議会への加入が必要です。
WHAT THEY DO
任せる仕事、任せない仕事。
◯看護助手に任せる（身体介護など）
おむつ交換
・搬送
見守り
環境整備
×任せない
→ これは、看護師の仕事。
※ 業務の線引きは、病院の手順と看護師の指示に合わせます。
WHY SO HARD
看護助手は、集まりにくい職種です。
求人を出しても、来ない。
資格がいらない仕事なのに、応募が少ない。
きつくて、辞めやすい。
夜勤・体力・感染対策。人が入っても続かない。
看護師の負担が増える。
人が足りない分を、看護師がかぶる。
TASK SHIFT
看護師は看護に。
介護は、看護助手に。
- 医療・処置
- 観察・判断
- 記録・指示
- 身体介護
- 見守り
- 環境整備
- 搬送
※ 看護補助者の配置・研修は、診療報酬の看護補助体制に関する加算の施設基準にも関わります。算定の可否は各病院の体制によります。
BEFORE ARRIVAL
入国前に、病院で働く準備を。
授業はすべて、日本人講師がオンラインで。
道徳＝MICHIKO33（日本で愛されるための三十三箇条）
＋ 病院オリジナル研修：感染対策・病棟のルール・記録・夜勤の流れ（病院と相談してつくります）
さくらゼミ 即戦力コース
10万円／1名（税別）・入国前100時間
- 1専門性が高い仕事だから身体介護の技術・感染対策・申し送り。病院のやり方を、入国前に。
- 2入国後すぐ、戦力になる初任者研修レベルで入国。看護師が一から教える手間と時間が減る。
- 3辞めにくくなる日本の心（MICHIKO33）を先に学び、文化のちがいのストレスを減らす。
日本語・生活・日本道徳
＋看護助手の専門研修
授業はすべて日本人講師がオンラインで行います。合格が決まってから申し込めます。
CAREER
看護助手から、介護福祉士へ。
特定技能「介護」で働ける職場は、介護福祉士の実務経験として認められる職場です。
※ 介護福祉士の受験は、実務経験3年以上＋実務者研修の修了が必要です。特定技能1号は通算5年まで。
POINTS
病院で外国人の看護助手を雇う、6つのポイント。
- 業務分担表をつくる身体介護が仕事の中心になるように。
- 医療行為との線引きを、病棟で共有「これは看護師」を、全員で同じに。
- 受け入れ人数を確認する事業所ごとに、日本人等の常勤介護職員の数まで。
- 介護分野の協議会に入る厚生労働省の「特定技能協議会」への加入が必要。
- 院内研修は、やさしい日本語で感染対策・医療安全は、図と実物で。
- 夜勤明けの疲れ・孤立に先回り毎朝のチェックで、サインを早くつかむ。
FROM OFFER TO WORK
内定の翌月から、
おまもりサポート。
入国前の最大6カ月は利用が必須。入国までの様子・研修の内容・日本語の習得状況を毎日チェックし、働きはじめてからも毎朝1分で見守る。業種に合わせた中身で。
- 勤務前の体調チェックで、院内に持ち込まない
- 夜勤明けの疲れ・孤立のサインを、AIが知らせる
- 入管の書類は、ボタン1つ
- 母国語で24時間、AIに相談できる
3,980円／人・月（税別）・本人は無料
採用の場合は内定の翌月から。入国前の最大6カ月は利用必須
※ 画面はβ版・架空のデモデータです。
TRACK RECORD
送り出してきた、実績。
東南アジアの自社校で育てた生徒を、日本の会社へ。
※ 数値は2026年10月時点。
HOW TO HIRE
採用までは、5ステップ。
外国人雇用のD2C。紹介会社を通さず、御社が直接さがして、選ぶ。
STEP 1探すJPORTALで候補者を検索。ログイン不要。
無料
STEP 2話す「つなぎ」で候補者3名と15〜20分。
無料
STEP 3選ぶ進行役・通訳つきのオンライン面接。
1回8万円
STEP 4来日の準備内定の翌月から、おまもりサポートで毎日チェック。在留資格・渡航。研修は即戦力コースを推奨。
実費 約10万円＋月3,980円/人- STEP 5働く
入国後も、おまもりサポートで毎日見守る。
月3,980円/人
病院は、ここが条件。介護の3つの試験（介護技能評価試験・介護日本語評価試験・日本語N4等）に合格した人が対象。仕事の中心を身体介護にし、受け入れ人数は事業所の常勤介護職員の数までです。
1名を採用するときの費用（税別）
面接1回で1名を採用し、即戦力コースを付けた場合
- 面接 8万円
- さくらゼミ 即戦力コース 10万円（推奨）
- 行政書士 約5万円・片道交通費 約5万円
- 入国前のおまもりサポート（最大6カ月）23,880円
- ＋ 入国・就労してから 月3,980円
※ 紹介料0円は、特定技能・高度人材の場合です。育成就労の場合は、監理組合様とのご契約となります。実費は目安です。
FAQ
よくあるご質問
本当に、病院で看護助手として雇えますか？
はい。特定技能「介護」の就業場所は、介護福祉士国家試験の受験資格で「介護」の実務経験と認められる施設です。病院・診療所で、入浴・食事・排せつの介助など身体介護を中心に行う看護助手も、これにあたります。配置や業務の内容は、事前にご相談ください。
さくらゼミの即戦力コースは、必要ですか？
任意ですが、強くおすすめしています。病院の看護助手は、身体介護の技術・感染対策・申し送りなど専門性が高い仕事です。入国前の100時間（日本語と日本の仕事の心に加えて、介護クラス35時間）で初任者研修レベルまで学んでおくと、入国後の早い戦力化に大きくつながります。1名あたり10万円（税別）です。
医療行為はできますか？
できません。注射・点滴などの医療行為は、看護師の仕事です。看護助手は、身体介護と、それに付随する業務（環境整備・物品の補充など）を担います。
どんな試験に合格した人ですか？
介護技能評価試験・介護日本語評価試験・日本語（日本語能力試験N4以上、または国際交流基金日本語基礎テスト）の3つに合格した人です。
何名まで受け入れられますか？
事業所ごとに、日本人等の常勤介護職員の数までです。介護分野の特定技能協議会への加入も必要です。
紹介料は、本当に0円ですか？
はい（特定技能・高度人材の場合）。候補者を探すのも選ぶのも御社ご自身なので、紹介料はいただきません。かかるのは、面接システム利用料（1回8万円・何名合格しても同じ）と、内定の翌月からのおまもりサポート（月3,980円／人。入国前は最大6カ月）です（税別）。在留資格の手続き（約5万円）と片道の交通費（約5万円）は実費です。育成就労の場合は、監理組合様とのご契約となります。
BY INDUSTRY
業種ごとに、事情がちがう。
トラック・介護・病院・建設。業種の事情に合わせた外国人雇用のポイント。
そのほかの業種（製造・外食・宿泊・農業など）も、外国人の窓口 トップからご相談いただけます。
まずは、ここから
まずは、看護助手の求人票を送るだけ。
求人票は、写真1枚でOK。外国人向けに直して、インドネシア語版もお作りします（先着100社）。FREE CONSULTATION
まずは、30分の無料相談。
病院（看護助手）の事情に合わせて、採用ルート・人数・費用・スケジュールをご提案します。
亀井正史外国人雇用スペシャルコンサルタント／株式会社MMH JAPAN 代表取締役。プロフィール
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